Lavoro

Il testo del comunicato stampa del Consiglio dei Ministri tenutosi il 21 marzo 2013

Novità importanti dalla Legge di Stabilità 2013 (L. n. 228/2012) in materia di riscossione dei crediti contributivi che, nell'ottica di un miglioramento dei rapporti...

"In tema di contratto a termine non è ragionevole presumere che il venir meno del trattamento retributivo già goduto dal ricorrente sia idoneo a determinare, in danno del medesimo, l'impossibilità o la rilevante difficoltà di provvedere adeguatamente al soddisfacimento di primarie esigenze di vita (posto che, in definitiva, il contestato atto di recesso presenta la mera attitudine a privare il lavoratore di tre mensilità soltanto)".

Approvato in via definitiva il Codice di comportamento dei dipendenti pubblici, provvedimento di 18 articoli attuativo della legge anti-corruzione n. 190/2012 che irrigidisce i codici comportamentali già esistenti nelle pubbliche amministrazioni. Il DPR si applicherà alla totalità dei pubblici dipendenti (attualmente stimati in circa 3 milioni di lavoratori), nonché ai dirigenti e ai consulenti degli organi politici e ai collaboratori e consulenti della PA e dei suoi fornitori a qualunque titolo.

È del 26 Febbraio la nota del Ministero dell'Economia e delle Finanze – Dipartimento della Ragioneria Generale dello Stato con cui, in risposta ad uno specifico quesito dell'Anci, si è posto rimedio alla mancanza di una disciplina transitoria tra la finanziaria del 2007 e l'estensione del Patto di Stabilità ai comuni con meno di 5.000 abitanti.

In risposta ad una specifica richiesta dell'Università Federico II di Napoli, il Dipartimento della Funzione Pubblica della Presidenza del Consiglio dei Ministri con parere n. 10395 del 1° marzo 2013 ha ritenuto presupposto indispensabile per l'attuazione delle procedure di mobilità volontaria individuale di cui all'art. 30 comma 1 Dlgs 165/2001 (cd. Testo Unico Pubblico Impiego) anche l'assenso dell'amministrazione cedente.

Con ordinanza del 27 febbraio 2013, il Tribunale di Ragusa, pronunciandosi su un ricorso ex art. 28 St. Lav. contro una serie di provvedimenti comunali proposto dal segretario della Unione Territoriale del Lavoro UGL, ha affermato che la legittimazione attiva spetta unicamente al segretario provinciale e legale rappresentante delle Federazione sindacale nazionale UGL, mentre le Unioni territoriali UGL costituiscono mere associazioni locali del sindacato nazionale.

Attesa per il prossimo Consiglio dei Ministri, previsto per questa settimana, chiamato ad affrontare la spinosa questione della proroga del blocco di stipendi e...

Il Consiglio dei Ministri ha approvato ieri, in via preliminare, su proposta del Ministro della pubblica amministrazione e semplificazione, due regolamenti che attuano la...

E' legittimo il licenziamento in tronco dei 21 addetti stampa della Regione siciliana posto in essere dal presidente Crocetta. Lo afferma con sentenza il...

Il Consiglio di Stato, nella sentenza numero 4605 dello scorso 20 settembre, ha posto l'attenzione sul  rapporto intercorrente tra il comandante della polizia municipale...

Il Tar Lazio sancisce un principio fondamentale in materia di responsabilità dei dirigenti pubblici: se i cittadini chiamano in causa dinanzi al giudice amministrativo un ente pubblico, il collegio può “interrogare” i dirigenti per chiedere loro tutti i chiarimenti necessari. La figura del dirigente sarà oggetto del Corso di Alta Formazione CeSda "La gestione del rapporto di lavoro nel pubblico impiego” (Catania 12/19 Ottobre 2012)

CeSda, il calendario con tutti i corsi 2012CATANIA 28 Settembre 2012 ROMA 5 Ottobre 2012CATANIA 12 Ottobre 2012CATANIA 19 Ottobre 2012ROMA 19 Ottobre 2012CATANIA...

Non ha diritto a differenze retributive l'assistente medico che, in mancanza di formale conferimento dell'incarico, abbia di fatto svolto mansioni superiori a quelle del...

Una recente pronuncia del Giudice del Lavoro di Ragusa (n. 411/2012) ha deciso sulla domanda di trasferimento ex art. 33, c. 5 L. n....